Εφορία: Οι παγίδες που κρύβονται πίσω από τα stock options

Στο πλαίσιο προγραμμάτων χορήγησης δικαιωμάτων προαίρεσης, οι εργαζόμενοι αποκτούν το δικαίωμα να αγοράσουν μετοχές της εργοδότριας εταιρείας ή άλλης, συνδεδεμένης με αυτή, σε προνομιακή τιμή.

Η ωφέλεια που προκύπτει σε σχέση με την αγοραία αξία της μετοχής φορολογείται με 15%, ως υπεραξία και όχι ως εισόδημα από μισθωτή εργασία (κλίμακα 9%-44%), εφόσον το δικαίωμα προαίρεσης έχει διακρατηθεί για 24 μήνες κατ’ ελάχιστον (36 για startups, υπό προϋποθέσεις).

Η ωφέλεια δεν φορολογείται κατά τον χρόνο απόκτησης των μετοχών αλλά μετέπειτα, κατά τη μεταβίβαση (π.χ. πώληση) αυτών από τον εργαζόμενο.

Ομοίως, η αξία των μετοχών που διατίθενται δωρεάν στους εργαζομένους φορολογείται με 15%, κατά τον χρόνο της μετέπειτα μεταβίβασης των μετοχών από τον εργαζόμενο.